您可以向老板要求按劳动合同支付误工费。根据《劳动合同法》，停工期间应按合同支付工资，超一月未劳动则不低于最低工资。不及时处理可能导致劳动者生活困难，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。首先尝试与老板协商，协商不成时可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求误工费。操作：1.与老板协商，依据劳动合同提出误工费要求；2.若协商无果，收集证据，如工时记录、工资单等；3.向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
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