试工三天不干了可以要回工资吗

可以要回工资。试工期间付出劳动就应获得报酬,《劳动法》保障劳动者工资权益。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响信任关系。
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可以要回。操作如下:1. 与用人单位沟通,要求支付试工期工资;2. 若沟通无果,向劳动局监察大队投诉,并提供工作证据;3. 如仍无法解决,准备相关材料申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
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常见处理方式为投诉或仲裁。可先向劳动局监察大队投诉,要求支付工资;若协调无果,则申请劳动仲裁来维护自身权益。
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