企业社保扣费导致工资减少900元可能合理。依据《工资支付暂行规定》，用人单位可代扣劳动者社保费。若扣费未经同意或超标，则不合理，可能损害员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保扣费需合理。操作如下：首先，查看工资条和社保缴费记录；其次，若扣费异常，与HR沟通并要求解释；最后，若沟通无果且扣费不合理，可准备证据申请劳动仲裁或咨询律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理企业社保扣费问题，常见方式有查询社保明细、与HR沟通、申请劳动仲裁。首先应查询个人社保缴费明细，确认扣费是否合理；其次与HR沟通了解扣费原因；若沟通无果，可申请劳动仲裁维护权益。
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