试用期间提前三天辞职，三日后可离开。依据《劳动合同法》，提前三日通知单位即可，单位不批不影响离职。若强行留下，可能违反法律，需承担不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可依法离职。操作如下：1.提前三日书面通知单位；2.三日后无论单位是否批准，均可离职；3.如遇阻挠，保留证据，可申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或依法通知离职。若单位不批，可选择三日后自行离开或寻求劳动仲裁。根据具体情况，选择最合适的方式维护自身权益。
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